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Il progetto di mentoring Mentor&Me mira a fornire ad un gruppo selezionato di studenti, laureati e dottori di ricerca, la possibilità di un percorso di apprendimento attivo ed esperienziale su alcuni temi della cultura aziendale.
Il progetto di mentoring Mentor&Me prevede la realizzazione di due edizioni all’anno.
La candidatura come mentee da parte di studenti, laureati e dottori di ricerca avviene compilando l’apposito modulo online.
La durata del progetto è di 6 mesi ad edizione.
I MENTOR sono manager o professionisti, con almeno cinque anni di esperienza, che affiancano i MENTEE assegnati con lo scopo di trasferire informazioni sul settore di interesse, approfondimenti sulle aree funzionali dell’azienda di provenienza e sullo sviluppo delle soft skills.
I mentor che hanno aderito al progetto di mentoring Mentor&Me lavorano da tempo in posizioni chiave per aziende nazionali o internazionali, hanno una visione di come si sta evolvendo il loro settore di riferimento e si rendono disponibili ad un confronto di career guidance, in maniera totalmente disinteressata e non per motivi di business.